8月9日，上海凯泉泵业（集团）有限公司博士后科研工作站举行了开题评审会，高雄发博士研究课题顺利通过评审答辩，标志着凯泉博士后科研工作站又迎来一位博士后进站开展科研工作。
集团副总裁孙维林致欢迎词
南通大学校长施卫东主持开题
集团总工程师王延合评审发言
合肥凯泉总工程师王俊华评审发言
高雄发博士进行开题报告答辩
开题评审会由技术中心主任芦洪钟主持，集团副总裁孙维林致欢迎词。合作导师南通大学校长施卫东、集团总工程师王延合、企业导师合肥凯泉总工程师王俊华、技术中心主任芦洪钟、技术中心副主任施亮组成了评审团，行政人事总监王斌、水力研究室、材料研究室、力学研究室等相关技术专家参加本次开题报告会。
合作导师南通大学校长施卫东对高雄发博士基本情况进行了介绍，接着，博士高雄发以《旋流式无堵塞泵的优化设计与固液两相内流特性研究》为题进行进行了报告与答辩，评审专家们对研究课题的可行性、内容结构及研究意义进行了详细的论证。研究课题获得了专家们的一致认同，顺利通过开题论证。
上海凯泉泵业（集团）有限公司 博士后科研工作站
据了解，凯泉博士后科研工作站于2013年8月21日经人力资源社会保障部全国博士后管理委员会正式批准。是产学研相结合、增强企业自主创新能力的有效载体，对吸引集聚博士后人才、提高企业技术创新、推动科技成果转化具有重大意义。
坚持“技术领先”战略，重视技术人才的引进和培养，深化产学研交流与合作，是凯泉实现快速发展的重要驱动力。
集团技术中心
上海凯泉泵业（集团）有限公司于2000年斥资1500万组建企业技术中心，并于2001年3月被认定为“上海市企业技术中心”。目前，集团技术中心拥有中心办公室、水力研究室、材料研究室、力学研究室、产品研发室、智能产品研究室、新品试制部。现有工程技术人员300余名，主要由国内知名水泵专家教授、博士硕士、中高级工程师、高级工艺师组成，形成了具有创新思维的梯队型人才结构，为集团“技术领先”的发展战略提供了人力资源保障。
2018年10月15日成立兰州技术中心，现有研发人员27人，与兰州理工大学水力机械专业老师签订外聘专家协议，与高校老师签订水力攻关型号的项目合作协议。
2018年12月17日成立镇江水力研究中心，现有研发人员14人，与江苏大学流体中心及能动学院老师签订外聘专家协议，与高校老师签订水力攻关型号的项目合作协议。
近三年来，上海凯泉技术中心参与国家和行业标准制订36批次，截止到2018年4月底，技术中心共获得****450余项。其中发明****40余项。2007年，“潜水泵理论与关键技术研究及推广应用”获得国家科学技术进步二等奖，2010年自主研发的“核二级高压安注泵”通过上海市经委重大技术装备研制任务，研制的重大产品科研项目近30项。