龙湾阀门一向有着完善的配套产业链，一向有着区域集聚和市场竞争力强的优势。然而，连年来面临复杂严峻的国际环境和国内持续的经济下行压力，龙湾阀门行业积极应对挑战，以多年积累的技术，加快新产品的研发，同时拓展国内外市场，让企业业务能保持逆势增长的良性势头。据不完全统计，今年前三季度龙湾阀门行业规上企业实现工业总产值32.08亿元，同比增长21.9%，总量位居该区各行业之首。
新生——转型升级迸发活力
龙湾阀门行业长期受困于“低、小、散”的问题，企业普遍缺乏创新能力，大量低附加值的同质化产品冲击市场，原本微薄的利润空间再次被压缩。作为小微企业的科科阀门实业有限公司高工刘永智说：“市场竞争这么激烈，企业加工普通阀门产品,利润是相当低的。在这种境况下,我们不得不思考生产高附加值的阀门。这需要转型升级……”面临市场的重重考验，科科阀门拿出年营业额的17%作为技术研发经费，不断实现阀门设计制造前沿技术新的突破与发展，现已拥有20来项新型或实用****。
企业不惜投入巨资“武装”制造加工能力,加强品质建设,尤其在技术创新方面。“‘学先进、找差距、树品牌、立标杆’，加强企业之间的沟通与交流，促进阀门企业的技术进步和产业转型升级。今年4月18日，协会组织理事32人赴越南参观考察学习；今年7月24日，组织理事30人赴柬埔寨考察学习活动。我们通过考察学习，不仅增强了协会的凝聚力和向心力，还为阀门产业及企业转型升级提供有力的技术支撑。”龙湾区阀门行业协会会长杨连成说道，今年协会还建立“温州市龙湾区阀门行业协会人才工作站”。
吐丝——细心织就品牌文化
坐落在温州空港新区的维都利阀门有限公司，主要生产钛镍锆合金阀门，年产值超2亿元。作为已创办20来年的阀门企业，维都利阀门很早就认识到了品牌对于企业生存发展的重要性。“每个阀门企业都应该有自己的特色，比如五洲阀门的管线，江南阀门的大蝶阀。阀门企业千万别跟风，一跟风容易产生恶性竞争。”该公司董事长夏成锐表示，企业努力打响自己的品牌，不贴牌。“我们的阀门品类虽然在全国的‘蛋糕’不大，却占有70%左右的市场。我们就是要让客户一听到维都利，就想到钛镍锆；一听到钛镍锆，就想到维都利。品牌文化相当重要！”
维都利阀门组织20来人成立特殊阀门研发中心，历经多年的辛苦经营，现已取得新型****40多项，发明****22项。“阀门企业要想占领市场制高点，除了硬实力，也要软实力。去年公司投入研发经费500万元，今年又投入研发经费650万元。我们依托硬软件打响品牌文化！”夏成锐告诉记者，如今从硬件环境上看，原来蜷缩在2000多平方米的厂房，现在拥有38000平方米的厂房，包括创建了控制调节测试台、深井高压气试验和无尘车间；从软件环境上看，原来员工管理员工，现在采用现场智能管理软件WES。
化蝶——华丽转身接轨国际
埃尼斯阀门有限公司创建于1988年，经过31年的发展，各种中高端不锈钢阀门产品远销欧洲、澳洲等国家和地区。“我们公司的外贸额占到了50%以上，在美国还设立销售公司。”该公司总经理黄光文坦言，每隔两年公司还要到德国参加世界阀门展。
有何底气参加世界阀门展？“我们的产品有欧美国家的精美品质，价格却低于欧美国家的‘清单’，也就是价廉物美。”黄光文还谈到，他们的研发团队现已取得70来项****，公司也被评为温州市****示范企业，提振了他们更快走向国际市场的信心和底气。
无独有偶，浙江石化阀门有限公司销售部部长王成东对记者说：“我们想以出口来带动销量。高档机床生产的产品主要供出口。前几年，我们为央企一个哈萨克斯坦天然气项目做配套，一个项目就带动2000多万元的阀门产品出口。”
杨连成说，龙湾阀门行业协会为了帮助企业扩大销售，经常组团参加国际、国内专业展会，寻找市场空间。龙湾作为阀门产品“中国制造”的标杆，每次都有10多家阀门企业抱团亮相，打响区域品牌。今年，龙湾区政府为了鼓励阀门企业开拓俄罗斯市场，对俄罗斯品牌展参展企业，除了享受境外重点展摊位费全补的优惠政策以外，还给予人员和交通费的补助。(记者 王策)